Тест в IKEA
Тест IKEA в первую очередь призван помочь определиться с выбором вакансии соискателям. Шведская компания гордится корпоративными традициями и ценностями, подыскивая кандидатов при помощи разнообразных тестов. На офсайте можно пройти полушутливый тест магазина IKEA, помогающий понять претенденту, насколько его устремления совпадают с ценностями транснациональной корпорации.
Только в Европе штат компании включает более сотни тысяч сотрудников, еще 20 тысяч – в Америке, 15 тысяч – в Азии, Австралии, 12 тысяч – в России. Есть офисы IKEA в Казахстане, Беларуси, Украине, и хотя там персонала значительно меньше, шанс стать сотрудником преуспевающей есть у каждого гражданина этих стран, только вначале придется пройти тест IKEA. Продажи за 2015 г. составили невероятную сумму, как для сети торговых центров, – 32 млрд. евро! Сотни магазинов по всей планете продают мебель, предметы быта от тысяч поставщиков под брендом IKEA, постоянно запуская новые продукты. Так, в 2016 году в продажу поступила мебель со встроенными беспроводными зарядками.
Работа в IKEA
Трудолюбивые сотрудники, придерживающиеся корпоративных ценностей – основа коллектива IKEA. Член команды вполне может кардинально изменить род деятельности благодаря подходу «в сторону по карьерной лестнице» – если надоела данная должность, следует не увольняться, а заняться чем-либо новым, только прежде надо пройти тест IKEA. Для персонала компании созданы максимально благоприятные условия, все расходы оплачиваются, есть всевозможные спортивные соревнования, само собой, зарплата соответствует имиджу крупной корпорации.
Чтобы стать частью прекрасного коллектива, придется пройти отбор, а его этапы – это:
- анкетирование;
- тестирование IKEA;
- интервью.
Претендентов крайне много, например тест IKEA при приеме на работу проходят почти пять тысяч кандидатов на 450 мест, та же ситуация с сотрудниками офиса, только «экзамены» у них сложнее. Соискатель подает заявку, заполняет анкету, которые обрабатывают сотрудники HR отдела. Если данные подходят, кандидат получает возможность сдать SHL тесты IKEA, они сейчас проходятся онлайн. Заключительный этап – собеседование с коллегами, руководством, всеми людьми, принимающими решения по конкретной вакансии.
Тестирование IKEA
- Тесты SHL, числовой и вербальный, компания IKEA использует так же, как другие корпорации – для выявления лучших и «отбраковки» основного потока претендентов.
- Решение принимают менеджеры, однако на интервью с ними надо попасть, а для этого придется сдать тест лучше, чем примерно 60-80 % кандидатов.
- Для подготовки следует использовать сборники задач с максимальной сложностью и тренировочные онлайн-тесты.
Готовьтесь к тестам IKEA Онлайн!
Тест IKEA дает шанс на получение должности в крупнейшей торговой сети мира. Тестирование — лишь начало процесса отбора, однако без отличных результатов дальнейшая борьба становится невозможной, поэтому нужна всеобъемлющая подготовка.
